Правительство России обсуждает возможность ограничения заработных плат топ-менеджеров госкорпораций. Об этом сообщает Ольга Голодец, вице-премьер России. Никаких решений на данный момент у правительства в отношении этого вопроса не появилось, однако тема достаточно обсуждаемая. Министерство Труда России ранее подготовило законопроект, согласно которому заработные платы топ-менеджеров государственных компаний должны быть привязаны к среднему окладу других сотрудников. Разработка законопроекта в первую очередь преследует цель в создании наиболее прозрачного формирования суммы оплаты труда управленцев в госкомпаниях. Решение об ограничении уровня заработных плат в Росси уже принимались, это коснулось заработных плат руководителей, заместителей и главных бухгалтеров государственных и муниципальных учреждений, унитарных предприятий, внебюджетных фондов и территориальных фондов обязательного медицинского страхования. Что касается топ-менеджеров госкорпораций, речь идет не о лимитировании заработных плат, а о приравнивании и расчете их исходя из средних заработных плат в компании.
Голодец ранее также сообщала, что в финансовом секторе существует сильная диспропорция со средними заработными платами. Кроме того, на этой неделе она констатировала сильный и резкий спад доходов российского населения, в результате чего произошло сокращение розничного оборота и снижение покупательской способности граждан.