По данным Росстата, в августе 2025 года уровень безработицы снизился до 2,1% — самого низкого показателя за всю историю наблюдений с 1991 года. Однако эксперты и власти фиксируют парадоксальную ситуацию: при рекордно низкой безработице растет скрытая незанятость, а дефицит кадров разгоняет зарплаты и инфляцию.
Рынок труда России достиг исторического минимума по уровню безработицы. Согласно докладу Росстата «Социально-экономическое положение России», в августе 2025 года показатель снизился до 2,1% с 2,2% в июле (без поправки на сезонность). Предыдущий рекорд в 2,2% держался на протяжении трех месяцев — мая, июня и июля.
Численность рабочей силы в возрасте 15 лет и старше в августе составила 76,5 млн человек. Из них 75 млн классифицировались как занятые экономической деятельностью, а 1,6 млн человек — как безработные. Статистика рассчитывается по методологии Международной организации труда (МОТ) на основе ежемесячных выборочных исследований. К безработным относят людей, не имеющих работы на момент опроса, но активно ищущих ее и готовых приступить немедленно .
Достигнутые показатели ставят Россию на первое место среди стран «Большой двадцатки» по минимальному уровню безработицы. Для сравнения: в Японии этот показатель составляет 2,5%, в Южной Корее — 2,6%. В разы выше безработица в Турции (8,4%), Испании (10,3%) и ЮАР (33,2%) .
По сути, с учетом структурной безработицы (люди, находящиеся в процессе переезда или смены работы), фактическая занятость в стране приближается к 100%. Как отмечают эксперты, примерно 2–2,5% населения крупных стран всегда находятся в состоянии временной безработицы по бытовым причинам и трудоустраиваются в течение полугода .
Анализ структуры безработицы выявляет любопытные закономерности:
- Уровень безработицы среди женщин (2,2%) превышает мужской показатель (2,0%). Доля женщин среди всех безработных составляет 51,3% .
- Средний возраст безработного в августе — 36,8 года.
- Молодежь до 25 лет формирует 24% от общего числа безработных.
- Граждане 50 лет и старше — 19,9% .
Минэкономразвития в обновленном прогнозе социально-экономического развития на 2025–2028 годы ожидает, что в текущем году среднегодовая безработица составит 2,3%, в 2026-м вырастет до 2,6%, а в 2027 и 2028 годах будет находиться на уровне 2,5% и 2,3% соответственно .
Более консервативный прогноз дают опрошенные Банком России аналитики. По их оценкам, в 2025 году средняя безработица составит 2,3%, в 2026-м — 2,5%, а к 2028 году может достичь 3% .
Обратная сторона рекорда: дефицит кадров и скрытая безработица
Парадокс текущей ситуации в том, что исторически низкая безработица обернулась острейшим дефицитом рабочей силы. Президент России на заседании Госсовета в декабре 2025 года прямо заявил: «Сейчас на рынке труда наблюдается дефицит свободной рабочей силы».
Причинами сложившейся ситуации эксперты называют несколько факторов:
- Демографическая яма 1990-х годов привела к сокращению численности наиболее производительной возрастной когорты 25–39 лет.
- Структурная перестройка экономики (импортозамещение, развитие перерабатывающих производств) требует дополнительных рабочих рук.
- Часть трудоспособных мужчин задействована в зоне специальной военной операции .
Дефицит кадров порождает «гонку зарплат»: работодатели вынуждены повышать оплату труда, переманивая сотрудников. Однако рост зарплат (по данным Банка России, он устойчиво обгоняет производительность труда) создает дополнительное инфляционное давление и фактически обесценивает доходы граждан .
Тревожный сигнал: рост скрытой безработицы
Еще один парадокс — одновременный рост скрытой безработицы. Президент России в августе 2025 года обратил внимание на то, что число работников, находящихся в простое, на неполном рабочем дне или под риском увольнения, увеличилось с 98 тыс. в начале года до 199 тыс. При этом зарегистрированная безработица (официально состоящие на учете в службах занятости) также выросла — с 274 тыс. в начале года до 300 тыс. в августе.
Комитет Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов направил запросы в Минтруд, Минэкономразвития, Минпромторг и Роструд с просьбой разъяснить причины роста скрытой безработицы, отметив, что «спрос на продукцию есть, меры протекционистского характера были приняты, почему вдруг начали людей отправлять в простой?»
Таким образом, российский рынок труда демонстрирует противоречивую картину. С одной стороны — рекордно низкая безработица, обеспечившая стране первое место в G20. С другой — острый дефицит кадров, разгоняющий инфляцию через рост зарплат, и одновременно увеличение числа работников в простое. Эксперты сходятся во мнении, что оптимальным для России был бы уровень безработицы около 4%, который не генерировал бы высокое инфляционное давление. Однако в обозримой перспективе значительного роста безработицы не ожидается, а борьба с кадровым голодом, вероятно, потребует модернизации производств и повышения производительности труда.